Al di là di quanto già precisato nel primo articolo, in termini di contenuto, il registro dei trattamenti può includere informazioni ulteriori? Certamente. Può essere riportata nel registro qualsiasi altra informazione che il titolare o il responsabile ritengano utile indicare (ad es. le modalità di raccolta del consenso, le eventuali valutazioni di impatto effettuate, l’indicazione di [&h...

Nel presente articolo si cercheranno di fornire le informazioni principali in tema privacy in relazione alle Body Cam, telecamere portatili utilizzate da diversi anni negli Stati Uniti dagli agenti di polizia e che, da svariato tempo, si stanno lentamente diffondendo anche in Italia. Cosa sono le Body Cam? Le Body Cam sono dispositivi portatili di […]

“La promessa dell’intelligenza artificiale è quella di una grande efficienza, automazione e autonomia. Nel momento in cui il grande pubblico è sempre più preoccupato sull’utilizzo di questa tecnologia, però, dobbiamo essere completamente trasparenti circa le possibili minacce, non focalizzarci solo sui benefici che ci può portare. Questo studio ci aiuterà ad anticipare i possibili util...

La pubblica amministrazione, così come qualsiasi altro soggetto privato, ha la necessità di espletare le proprie finalità istituzionali avvalendosi dell’utilizzo di internet. In questo articolo porremo il focus sul concetto di “trasparenza online della PA”, analizzando le linee guida del Garante atte a regolarla e ci soffermeremo sui possibili rischi derivanti da una pubblicazione errata....

L’agenzia per l’Italia Digitale (AGID) ha recentemente sottoposto al Garante per la Privacy lo schema delle “Linee guida di design per i siti internet e i servizi digitali della PA”, contenente le regole che definiscono “le modalità per la realizzazione e la modifica dei siti delle pubbliche amministrazioni”. In questo articolo analizzeremo il contenuto del […]

Secondo le direttive del Garante della Privacy, il datore di lavoro ha l’obbligo di disattivare gli account di posta elettronica aziendale dei dipendenti con cui è cessato il rapporto lavorativo. Il Garante è categorico sulla rimozione dell’account, non considerando sufficiente il sistema del cosiddetto “reindirizzo automatico” delle missive dall’account dell’ex dipendente ad un dive...

Un’osservazione rilevante consta nel capire se il datore di lavoro possa rilevare la temperatura corporea del personale dipendente o di utenti, fornitori, visitatori e clienti all’ingresso della propria sede. Ebbene, nell’attuale situazione legata all’emergenza epidemiologica si sono susseguiti numerosi interventi normativi e conseguenti atti di indirizzo emanati dalle istituzioni competen...

La disciplina della privacy nelle scuole ha come basi normative il Codice della Privacy (d.lgs. 196/2003) e i provvedimenti del Garante per la protezione dei dati personali. L’autorità ha stilato un decalogo (successivamente ampliato) per ricordare quelle che devono essere le regole finalizzate al rispetto della privacy nell’ambiente scolastico. Tali dettami si rivolgono a professori, [&helli...

Le PA hanno sei mesi di tempo (quindi fino a fine 2016) per mettere in atto le dovute modifiche organizzative conseguenti alle nuove regole sul diritto di accesso definite dal DLgs n. 97/2016. Le nuove regole prevedono, tra l’altro: un accesso facilitato senza più l’obbligo di motivare adeguatamente la richiesta; l’obbligo di informare della richiesta […]

Whistleblowing, introduzione Whistleblowing e pubblica amministrazione…whistleblowing nei comuni…whistleblowing e enti locali. Ultimamente si sente sempre più parlare di whistleblowing e, contestualmente, la normativa viene associata al mondo della P.A. come se fosse una novità, in realtà così non è. In Italia la regolamentazione del whistleblowing è iniziata circa dieci anni fa, con l�...

In data 25 maggio 2018 è entrato in vigore il Regolamento generale UE 2016/679 sulla protezione dei dati (d’ora in avanti “RGPD”), ma ancor prima il Garante per la protezione dei dati personali si è soffermato sull’importanza del Responsabile della protezione dei dati. Nel presente articolo si fornirà maggior chiarezza in merito alle caratteristiche di […]

Al dipendente deve essere fornita una corretta informativa in merito all’uso che può fare delle apparecchiature informatiche aziendali  e della possibilità, da parte del datore di lavoro, di avere accesso ai dati contenuti sulle stesse. Il Garante della Privacy ha ribadito il concetto dando ragione ad un dipendente ed avallando il ricorso da lui presentato […]

Il Garante della Privacy si è recentemente espresso su due temi importanti: È fatto divieto a Comuni e Regioni di pubblicare sul sito istituzionale i dati anagrafici dei cittadini morosi, ossia non in regola con i tributi. Ai fini del controllo della spesa sanitaria dell’ente territoriale, Comuni e Regioni sono tenuti a fornire ai consiglieri […]

Il diritto di accesso è il diritto degli interessati di prendere visione e di estrarre copia di documenti amministrativi[1]. Nel presente articolo si cercherà di fornire informazioni utili al fine di comprendere un diritto di accesso particolare: quello riguardante le persone decedute. Detto diritto è disciplinato dal Codice in materia di protezione dei dati personali (“Codice della priva...

Una recente pronuncia, Terza Sezione Penale della Corte di Cassazione nella sentenza n. 22611, ha ribadito come il datore di lavoro che installa alcune telecamere puntate direttamente su postazioni di lavoro, senza il preventivo accordo con le rappresentanze sindacali aziendali, non commette reato se tutti i dipendenti hanno espresso per iscritto il proprio consenso all’installazio...